Private Krankenversicherung für Tagesmütter

    Private Krankenversicherung für Tagesmütter - Junge Tagesmutter Tagesmütter sind auf selbständiger Basis tätig
    und können sich in der privaten Krankenversicherung absichern. Grundsätzlich gehen die Krankenkassen
    von einer hauptberuflichen Erwerbstätigkeit aus,
    wenn die Tagesmutter mehr als fünf Kinder betreut.

    Sie hat die Wahl zwischen der gesetzlichen und
    der privaten Krankenversicherung.


    Vorteile der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter

    In der privaten Krankenversicherung profitieren Tagesmütter von einigen Vorteilen:

    • individuell vereinbarter Leistungsumfang
    • günstige Tarife für Berufseinsteiger
    • alternative Heilmethoden werden übernommen
    • Anrecht auf Chefarztbehandlung
    • Einbettzimmer im Krankenhaus
    • freie Arztwahl

    Welche konkreten Vorteile sich aus der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter ergeben, hängt von der genauen Tarifauswahl ab. Durch den Ausschluss bestimmter Leistungen lassen sich die monatlichen Beiträge reduzieren – diese Leistungen stehen dann nicht mehr zur Verfügung.


    Nachteile der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter

    • Beitragszahlung unabhängig vom Einkommen
    • Wechsel in die GKV zurück in der Regel nicht möglich
    • Arztrechnungen müssen zunächst verauslagt werden
    • keine Familienversicherung möglich
    • Gesundheitsprüfung vor Abschluss des Vertrages

    Besonderheiten der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter

    Tagesmütter, die nebenberuflich selbständig sind und deren Einkommen unter einer Grenze von

    • 405 Euro monatlich

    liegt, können sich im Rahmen einer Familienversicherung über ihren Ehegatten krankenversichern. Das steuerpflichtige Einkommen errechnet sich aus den Betreuungskosten abzüglich der steuerfreien Betriebskostenpauschale. Das ist nur möglich, wenn der Ehegatte gesetzlich krankenversichert ist. Ist der Ehemann privat versichert, muss die Ehefrau in diesen Fällen eine private Versicherung abschließen.

    Übersteigt das Einkommen die monatliche Einkommensgrenze, muss sie sich ohnehin selbst versichern und hat die Wahl zwischen der

    • gesetzlichen Krankenversicherung und
    • der privaten Krankenversicherung

    wenn sie auf selbständiger Basis als Tagesmutter tätig ist.

    Die gesetzlichen Krankenlassen stufen eine Tagesmutter als nebenberuflich selbständig ein. Damit müssen sie in der GKV nur den allgemeinen Mindestsatz für ein freiwillig versichertes Mitglied zahlen. Liegt das monatliche Einkommen über einem Betrag von

    • 945 Euro

    berechnen sich die Beiträge zur gesetzlichen Krankenversicherung prozentual dem Einkommen entsprechend.

    Die Hälfte der Beiträge zur Krankenversicherung übernimmt bei Tagesmüttern der öffentliche Träger der Jugendhilfe, genaues regelt das Kinder- und Jugendhilfegesetz im Achten Buch des Sozialgesetzbuches.


    Kosten der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter

    Die Kosten der gesetzlichen Krankenversicherung orientieren sich am Einkommen der Tagesmutter, steigt das monatliche Einkommen, steigen auch die Beiträge zur Krankenversicherung.

    In der privaten Krankenversicherung richtet sich die Beitragshöhe nach

    • den Leistungen
    • dem gewählten Tarif
    • dem Alter
    • dem Gesundheitszustand

    der Tagesmütter. Eine Erhöhung oder Verringerung des monatlichen Einkommens hat keinen Einfluss
    auf die Höhe des PKV-Beitrages.

    Private Krankenversicherung für Tagesmütter - Junge Tagesmutter liest den Kindern was vor Durch die Wahl eines höheren Selbstbehalts
    kann die Tagesmutter den Beitrag zur privaten Krankenversicherung reduzieren.

    Soll der Selbstbehalt während der Vertragslaufzeit gesenkt werden, geht das nur im Rahmen eines Tarifwechsels, der eine erneute Gesundheitsprüfung erforderlich macht.


    Beste private Krankenversicherung für Tagesmütter

    Bei der Entscheidung für die beste private Krankenversicherung stehen die Ansprüche der Tagesmutter im Vordergrund. Hier steht das Leistungsspektrum der einzelnen Anbieter im Fokus:

    Bei der Auswahl sollten Tagesmütter nicht nur den Beitrag, sondern insbesondere

    • das Leistungsniveau
    • den Service

    der einzelnen Anbieter betrachten.


    Die private Krankenversicherung für Tagesmütter im Vergleich

    Gerade bei einem geringen monatlichen Einkommen lohnt sich zunächst der Vergleich mit der

    • gesetzlichen Krankenversicherung

    Ist die Entscheidung für einen privaten Anbieter gefallen, richten sich die Beiträge der Tagesmutter nach

    • dem Alter
    • dem Gesundheitszustand
    • der Höhe des Selbstbehalts
    • dem Leistungsniveau

    Bei einem Vergleich sollten stets nur Angebote mit identischem Leistungsniveau und gleicher Höhe des Selbstbehalts verglichen werden.