- Vorteile der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
- Nachteile der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
- Besonderheiten der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
- Kosten der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
- Beste private Krankenversicherung für Tagesmütter
- Die private Krankenversicherung für Tagesmütter im Vergleich
Tagesmütter sind auf selbständiger Basis tätig
und können sich in der privaten Krankenversicherung absichern. Grundsätzlich gehen die Krankenkassen
von einer hauptberuflichen Erwerbstätigkeit aus,
wenn die Tagesmutter mehr als fünf Kinder betreut.
Sie hat die Wahl zwischen der gesetzlichen und
der privaten Krankenversicherung.
Vorteile der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
In der privaten Krankenversicherung profitieren Tagesmütter von einigen Vorteilen:
- individuell vereinbarter Leistungsumfang
- günstige Tarife für Berufseinsteiger
- alternative Heilmethoden werden übernommen
- Anrecht auf Chefarztbehandlung
- Einbettzimmer im Krankenhaus
- freie Arztwahl
Welche konkreten Vorteile sich aus der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter ergeben, hängt von der genauen Tarifauswahl ab. Durch den Ausschluss bestimmter Leistungen lassen sich die monatlichen Beiträge reduzieren – diese Leistungen stehen dann nicht mehr zur Verfügung.
Nachteile der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
- Beitragszahlung unabhängig vom Einkommen
- Wechsel in die GKV zurück in der Regel nicht möglich
- Arztrechnungen müssen zunächst verauslagt werden
- keine Familienversicherung möglich
- Gesundheitsprüfung vor Abschluss des Vertrages
Besonderheiten der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
Tagesmütter, die nebenberuflich selbständig sind und deren Einkommen unter einer Grenze von
- 405 Euro monatlich
liegt, können sich im Rahmen einer Familienversicherung über ihren Ehegatten krankenversichern. Das steuerpflichtige Einkommen errechnet sich aus den Betreuungskosten abzüglich der steuerfreien Betriebskostenpauschale. Das ist nur möglich, wenn der Ehegatte gesetzlich krankenversichert ist. Ist der Ehemann privat versichert, muss die Ehefrau in diesen Fällen eine private Versicherung abschließen.
Übersteigt das Einkommen die monatliche Einkommensgrenze, muss sie sich ohnehin selbst versichern und hat die Wahl zwischen der
- gesetzlichen Krankenversicherung und
- der privaten Krankenversicherung
wenn sie auf selbständiger Basis als Tagesmutter tätig ist.
Die gesetzlichen Krankenlassen stufen eine Tagesmutter als nebenberuflich selbständig ein. Damit müssen sie in der GKV nur den allgemeinen Mindestsatz für ein freiwillig versichertes Mitglied zahlen. Liegt das monatliche Einkommen über einem Betrag von
- 945 Euro
berechnen sich die Beiträge zur gesetzlichen Krankenversicherung prozentual dem Einkommen entsprechend.
Die Hälfte der Beiträge zur Krankenversicherung übernimmt bei Tagesmüttern der öffentliche Träger der Jugendhilfe, genaues regelt das Kinder- und Jugendhilfegesetz im Achten Buch des Sozialgesetzbuches.
Kosten der privaten Krankenversicherung für Tagesmütter
Die Kosten der gesetzlichen Krankenversicherung orientieren sich am Einkommen der Tagesmutter, steigt das monatliche Einkommen, steigen auch die Beiträge zur Krankenversicherung.
In der privaten Krankenversicherung richtet sich die Beitragshöhe nach
- den Leistungen
- dem gewählten Tarif
- dem Alter
- dem Gesundheitszustand
der Tagesmütter. Eine Erhöhung oder Verringerung des monatlichen Einkommens hat keinen Einfluss
auf die Höhe des PKV-Beitrages.
Durch die Wahl eines höheren Selbstbehalts
kann die Tagesmutter den Beitrag zur privaten Krankenversicherung reduzieren.
Soll der Selbstbehalt während der Vertragslaufzeit gesenkt werden, geht das nur im Rahmen eines Tarifwechsels, der eine erneute Gesundheitsprüfung erforderlich macht.
Beste private Krankenversicherung für Tagesmütter
Bei der Entscheidung für die beste private Krankenversicherung stehen die Ansprüche der Tagesmutter im Vordergrund. Hier steht das Leistungsspektrum der einzelnen Anbieter im Fokus:
- Welche private Krankenversicherung bietet die besten Leistungen für moderate Beiträge?
Bei der Auswahl sollten Tagesmütter nicht nur den Beitrag, sondern insbesondere
- das Leistungsniveau
- den Service
der einzelnen Anbieter betrachten.
Die private Krankenversicherung für Tagesmütter im Vergleich
Gerade bei einem geringen monatlichen Einkommen lohnt sich zunächst der Vergleich mit der
- gesetzlichen Krankenversicherung
Ist die Entscheidung für einen privaten Anbieter gefallen, richten sich die Beiträge der Tagesmutter nach
- dem Alter
- dem Gesundheitszustand
- der Höhe des Selbstbehalts
- dem Leistungsniveau
Bei einem Vergleich sollten stets nur Angebote mit identischem Leistungsniveau und gleicher Höhe des Selbstbehalts verglichen werden.