Für wen ist die Krankentagegeldversicherung Debeka geeignet?
Die Krankentagegeldversicherung Debeka ist vor allem für die Personengruppe geeignet, die schon Mitglied bei dieser Versicherungsgesellschaft ist. Denn für alle anderen Versicherten wird das Krankentagegeld erst ab dem 43. Tag bezahlt. Auch gibt es hinsichtlich des Krankentagegeldes keine tarifliche Strukturierung, da für alle Berufsgruppen, egal, ob es sich um Freiberufler, Selbständige oder Angestellte handelt, lediglich eine Art des Krankentagegeldes existiert.
Welche Leistungen erbringt die Krankentagegeldversicherung Debeka?
- Verzicht auf das ordentliche Kündigungsrecht
- Krankentagegeld für Mitglieder ab dem 15. Tag möglich
- Für andere Versicherte Leistung ab dem 43. Tag
- Leistung bei Krankheiten und Unfallfolgen, die durch eine durch Alkoholgenuss bedingte Bewusstseinsstörung zurückzuführen ist
Was ist in der Krankentagegeldversicherung Debeka nicht versichert?
Sollte der Versicherungsnehmer zusätzliche Absicherungen benötigen, so kann er diese nach Belieben zusätzlich zur Krankentagegeldversicherung Debeka aufstocken. Denkbar in diesem Zusammenhang sind beispielsweise eine Pflegeversicherung, eine Krankenhaustagegeldversicherung oder/und die Übernahme der Kosten für Sehhilfen. Der Versicherungsschutz hinsichtlich bestimmter tariflich gewünschter Leistungen im Rahmen der privaten Absicherung im Fall einer Krankheit, ist immer flexibel und individuell wählbar.
Welche Kosten entstehen für die Krankentagegeldversicherung Debeka?
Die Höhe der monatlichen Versicherungsprämie hängt unter anderem von der täglichen Krankentagegeldzahlung ab, wobei die Karenzzeit bei der Krankentagegeldversicherung Debeka immer einen Zeitraum von 3 Monaten vorsieht. Weitere Merkmale, die die Kosten beeinflussen, sind:
- Das Eintrittsalter
- Das Geschlecht
- Etwaige Vorerkrankungen
- Risikozuschläge
Bei der Krankentagegeldversicherung Debeka sind die gestellten Gesundheitsfragen stets in vollem Umfang und wahrheitsgemäß zu beantworten, wenn der Versicherte nicht einen Vertragsrücktritt der Gesellschaft und damit den Leistungsausschluss im Versicherungsfall riskieren möchte. Die Krankentagegeldversicherung Debeka ist vor allem für Personen, die schon Mitglied dieser Gesellschaft sind, empfehlenswert, da der Tarif für alle anderen Versicherungswilligen, ob selbständig, freiberuflich tätig oder angestellt, Leistungen erst ab dem 43. Tag der Krankheit vorsieht.
